Un tribunal britannique a condamné une entreprise à verser plus de 34 000 euros à une ancienne employée, Lorna Rooke, après que ses collègues l’ont comparée à Dark Vador lors d’un questionnaire pour un team building. Le tribunal a jugé cette comparaison « insultante » et a reconnu le préjudice causé à son lieu de travail. Rooke, responsable de formation au NHS, avait quitté son poste après avoir été qualifiée de « tombée du côté obscur ». Bien que le tribunal n’ait pas lié directement cette comparaison à sa démission, il a accordé près de 29 000 livres sterling en dommages et intérêts.
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Ses collègues l’assimilent à Dark Vador, elle remporte 34 000 euros aux prud’hommes.
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